聚会指出，，，，，，要提高政治站位，，，，，，深刻掌握学习教育主要意义。。。。。全体党员干部必需树立和践行准确政绩观，，，，，，认真审阅好三个问题，，，，，，做到三个明确。。。。。要聚焦“国之大者”，，，，，，紧扣企业使命，，，，，，全力打好产能释放、市场开拓、资源开发“三大战争”，，，，，，向清静、治理、节约要效益，，，，，，奋力实现“再造一个新榆北”目的，，，，，，明确政绩为谁而树。。。。。要锚定打造天下一流绿色智慧能源企业愿景，，，，，，深化“1353”战略和党建“1234”总体结构，，，，，，准确处理显绩与潜绩、局部与全局的关系，，，，，，全力推进新的煤炭资源获取，，，，，，加速打造一批新的经济增添极，，，，，，明确树什么样的政绩。。。。。要坚持真干实干，，，，，，践行公司四个维度的价值观，，，，，，深化作风建设，，，，，，铸造“五好”向导班子，，，，，，推动“五型”本部建设，，，，，，抓细合规治理与本钱管控等重点事情，，，，，，明确靠什么树政绩。。。。。

聚会强调，，，，，，要聚焦总体要求，，，，，，精准落实学习教育重点使命。。。。。要周全落实“立党为公、为民造福、科学决议、真抓实干”总要求，，，，，，坚持系统头脑、统策划划。。。。。一是在学习钻研上下真功，，，，，，坚持读原著学原文悟原理，，，，，，带着使命、带着问题、带着思索学习，，，，，，在字里行间探寻“政绩为谁而树”的初心密码，，，，，，于条规细则中明晰“政绩怎样取舍”的纪律底线。。。。。二是在比照检视上动真格，，，，，，坚持一级带着一级干，，，，，，一级做给一级看，，，，，，比照政绩观误差主要问题清单，，，，，，与巡视巡察、审计监视、清静检查、环保督察等反馈问题，，，，，，与种种督查督导发明问题，，，，，，以及“十五五”生长妄想细密连系起来，，，，，，周全查摆问题。。。。。三是在整改落实上见真章，，，，，，要针对查摆的问题，，，，，，量身定制整改清单、细化整改方法、压实整改责任、明确整改时限，，，，，，确保限期销号清零。。。。。要周全梳理评估现行制度机制，，，，，，实时修订、废止不切合准确政绩观的划定，，，，，，以制度刚性包管整改见底收效。。。。。四是在开门教育上求实效，，，，，，要严酷落实“四下下层”制度，，，，，，普遍听取群众意见，，，，，，自动接受员工监视，，，，，，持续深化“我为群众办实事”实践活动，，，，，，紧盯群众身边不正之风和糜烂问题，，，，，，让职工群众看到转变、获得实惠、感应知足。。。。。

聚会要求，，，，，，要强化组织向导，，，，，，压紧压实党委主体责任，，，，，，党组织书记第一责任人职责，，，，，，班子成员落实“一岗双责”。。。。。要注重统筹推进，，，，，，同落实上级决议安排、“十五五”优异开局、打赢公司“三大战争”等重点事情深度融合，，，，，，做到两手抓、两增进。。。。。要深化宣传指导，，，，，，增强正面宣传和舆论指导，，，，，，大力营造做事创业优异气氛，，，，，，力戒形式主义、权要主义，，，，，，坚决摒弃应付过关头脑，，，，，，严防种种“初级红”“高级黑”。。。。。

公司向导班子成员、助理级治理职员、各部分认真人加入聚会。。。。。