百乐博袁大滩矿业运输队党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导，，以标准化党支部建设为载体，，以引发党建活力为目的，，把建设支部特色品牌作为增强支部建设的新要领，，连系运输队清静生产使命，，建设了“先锋‘带’”支部特色品牌，，切实验展下层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，，着手全面打造一支专业性、高素质的超一流区队。。

‘带’学习提素质

运输队建设之初，，职工能力狼籍不齐，，理论知识不扎实，，为了提高职工专业能力，，该支部制订“25”学习系统，，在每周二和周五举行专业手艺培训以及清静事故警示教育学习，，增强对运输队职工手艺培训以及清静知识的培训，，并为每个岗位量身打造适用于本岗位的操作章程，，到岗严酷按照章程操作检查，，不漏一处，，以理论知识作为行动支持，，以行动验证理论，，理论行动相连系，，按期对区队职工举行岗位手艺理论考试，，增进职工一直学习，，周全提升步队专业能力。。

阻止现在该支部组织职工举行专业手艺培训以及清静事故警示教育学习300余次，，岗位手艺理论考试30余次，，职工手艺品级证书占队内比重90%以上。。2023年度职工大专及以上学历提升完成35人，，补齐了手艺“短板”，，提高了职工致体的素质。。

‘带’作风提效能

该支部以保供、降本、增效为中心，，以强化本钱管控、包管原煤运输为主线，，提前谋划、历程控制，，强化生产组织平稳度，，于队内实验岗位轮换制，，于学习会举行手艺培训，，严酷要求，，全方位提高职工专业手艺素质，，确保人人能是“多面手”，，消除岗位优劣矛盾，，增强班组凝聚力，，队内严酷执行每班“三检三汇报”，，对装备整体详尽检查确保装备运行清静，，由党员带动认真检查交接班各项纪录情形，，周全增强步队作风建设，，增进步队康健协调生长。。

据统计，，今年以来该支部机电事故影响率同比下降35%，，累计完成五小电气刷新立异申报8项，，整年累计节约质料费20.6万元，，同比2022年原煤运输增量300余万吨。。

‘带’清静保平安

为落实清静生产责任，，包管装备清静运行，，该支部打造区队独吞的包机人看法，，以手艺主干为先锋，，让每部装备和电器都有自己专属的包机人，，以点带面，，落实装备清静责任。。制订“39”隐患排查系统，，即每月逢九举行隐患大排查，，由党员或队干向导班组优异手艺职员建设隐患排查小组，，对所统领区域举行隐患排查，，班组内部逐日召开班前（后）会，，每个职工都要对上个班事情希望情形详细表述，，班组长对班组内发明的隐患举行整理上报，，总结事情中保存的问题，，做的缺乏之处，，各人相互交流吸收履历教训，，同样过失不在犯，，包管装备清静运行，，将“三违”隐患祛除在萌芽之中。。

今年以来该支部开展隐患大排查35次，，完成巨细隐患整改151次，，井下实现“零殒命”，，地面实现“零重伤”，，为矿井实现万万吨级年产提供了有力包管。。

下一步，，运输队党支部将凭证上级党总支要求，，对标总体目的和建设标准，，进一步完善事情行动，，接纳行之有用、特色鲜明的事情要领，，进一步富厚品牌理念、内在和载体，，认真谋划建设、做好培育治理、加大宣传指导，，起劲打造区队党支部特色党建品牌，，让品牌落实落细落小，，全方面提升支部党建事情。。（李兴旺）