自百日清静行动启动以来
，，水处理车间以“党建+清静”为引领
，，通过文化浸润、学习筑基、手艺赋能等多行动
，，周全织密清静生产防护网
，，推动清静治理水平持续提升。。

立异推出“班组清静文化征集”活动
，，普遍发动职工围绕清静生产主题创作口号、漫画、小故事等作品
，，起劲营造“人人重视清静、人人加入清静”的浓重气氛。。

同步开展“我为清静献一计”“清静快板进车间”等特色宣教活动
，，以轻松生动、贴近职工的方式
，，让清静理念真正入脑入心。。

在夯实清静基础方面
，，该车间建设“逐日一题”学习机制
，，系统组织职工学习清静规则与操作规程
，，并在班前会中增设事故案例剖析环节
，，增强警示教育效果。。

别的
，，该车间组建党员“一对一”帮扶小组
，，由党员主干与手艺薄弱职工结对
，，围绕理论知识与实操手艺开展精准指导
，，助力全员能力提升。。

深入开展“五小三绝”“隐患排查”等专项活动
，，运行班组持续优化药剂投放与废水处理工艺
，，在提效降本的同时有用降低清静风险。。通过构建“群监员动态巡查+干部走动治理+清静隐患台账”三级防控机制
，，实现隐患从发明到整改再到销号的闭环治理。。

该车间还将清静治理延伸至“八小时之外”
，，通过酒驾醉驾警示教育、班前班中饮酒排查、职工宿舍用电清静检查以及家庭防火防爆知识普及等活动
，，指导职工树立“全时段清静观”
，，筑牢清静生涯的每一道防线。。

此次百日清静行动
，，水处理车间以文化凝聚共识
，，以学习强化素养
，，以手艺筑牢屏障
，，不但为清静生产积累了名贵履历
，，也为后续事情的深入开展注入了源源一直的动力。。（刘贝贝）